说起战争年代那些出卖自己国家和同胞的“叛徒”、“汉奸”，大家无不牙根发痒，恨不得食其肉，饮其血。正是他们把我们的秘密透露给敌人，才使得敌寇**，造成国土沦丧，人民流离失所，人们恨之甚于恨敌人。

在职场上，这种出卖自己公司机密的人也同样让人痛恨。虽然他们给公司造成的危害是经济财产上的，但是从本质上来讲，这种出卖公司秘密的不忠行为，跟战争年代的“叛徒”、“汉奸”毫无二致，势必会遭人唾弃和鄙视。

克里丹·斯特曾经担任美国一家电子公司的工程师，他对工作一直兢兢业业，干得非常出色。但是，由于他所在的这家公司资金不是很雄厚，规模比较小，因而时刻面临着实力较强的比利孚电子公司的压力，处境很艰难。

有一天，比利孚电子公司的技术部经理邀请克里丹共进晚餐。饭桌上，这位经理向克里丹建议，只要他把公司里最新产品的数据资料拿一份出来，这位经理就给他很高的回报。

没想到一向温和的克里丹听到这话之后非常愤怒：“不要再说了！我们公司虽然规模不大，处境也不好，但我绝不会出卖自己的良心做这种见不得人的事，任何一位恪守职业道德的人都不会答应你这种要求的！”

“好，好，好。”这位经理见了克里丹这种反应，不但没生气，反而接连说了三个“好”字，他颇为欣赏地拍了拍克里丹的肩膀，“好了，不要生气了，这事就当我没说过。来，干杯！”

不久以后，克里丹所在的公司因经营不善而破产。克里丹也随之失业了，虽然他不停地寻找着就业机会，可一时很难找到合适的工作。于是，他只好焦虑地等待着。可是没过几天，克里丹竟意外地接到比利孚公司总裁的电话，让他去一趟比利孚电子公司。

克里丹百思不得其解，不知这家实力雄厚的昔日对手找他有什么事。他疑惑地来到比利孚公司，比利孚公司的总裁以出乎意料的热情接待了他，并且拿出一张非常正规的聘书，原来他们要聘请克里丹做“技术部经理”。

克里丹非常惊讶，他很疑惑，他们这家公司效益很好，公司内部人才济济，为什么偏偏选中了他呢？总裁告诉克里丹，公司原来的技术部经理退休了，他向自己说起了那件事，并特别推荐了克里丹接替他的工作。最后，总裁哈哈一笑，说：“小伙子，你的技术是出了名的优秀，但这不是让你担任这个重要职位的主要原因，你的忠诚才是让我佩服的原因，你是值得我信任的那种人！”

克里丹一下子明白过来了，原来是自己对原公司的忠诚，自己恪守职业道德的品质，为自己带来了这个难得的机遇。后来，他凭着自己的不断努力，一步一步成为了一名一流的职业经理人。

李嘉诚曾经说：“做事先做人，一个人无论成就多大的事业，人品永远是第一位的，而人品的第一要素就是忠诚。”对公司忠诚的人，他会自觉维护公司的利益，绝不会出卖公司的任何商业机密，这也是一个忠诚的人最起码的标准，是一个职场中人最基本的职业道德。如果员工连保守公司秘密这个最基本的职业道德都不能恪守，那么他不仅谈不上会有多大的发展，就连职场上的立足之地都会失去。

有些人时时刻刻惦记着自己的利益，工作只不过是他们用来谋求利益的手段。在他们眼里，公司的利益和自己毫无关联。这样的人，既不忠于公司，也不忠于工作。只要眼下出现更好的机会，他们就会毫不犹豫地抛弃公司，抛弃自己的工作。更有甚者，这些人为了一时的利益，竟会出卖公司的机密，这也是一种最愚蠢的行为。

泄露公司机密，不仅是一种背叛公司的行为，更是一种背叛自己的行为。在出卖忠诚的同时，也出卖了自己的职业道德，对于这种人来说，他靠出卖忠诚来换取利益，但是忠诚是无价的，他把自己“贱卖”掉以后，在职场上就没有什么身价了。这种行为只能使他名誉扫地，不但在原公司中无法立足，任何一个有理智的老板也不会养虎为患，收留这种人的。最终，他将失去自己最大的利益：实现自己人生价值的机会。

有一位才华出众的年轻人，先在某知名大学修了法律课程，又在另一知名大学修了工程管理课程。这样优秀的人才，理应工作顺利，前途无量。可是，事实并非如此，他反而上了多家企业的黑名单，成为这些企业永不录用的对象。

原来，他毕业后，去了一家研究所，参与研发了一项重要技术。接着就跳槽到一家私企，并以出让那项技术为代价做了公司的副总。不到三年，他又带着公司机密跳槽了。

就这样，他先后背叛了好几家公司，许多大公司得知他的品行后都不敢用他。怕哪天又被他给出卖了。如今，他已经被多个企业列入了黑名单，惶惶如丧家之犬。

在职场中，人们更是奉“忠诚”为衡量员工品质的首要标准。如果说智慧和经验是金子，那么比金子更珍贵的则是忠诚。在一项对世界著名企业家的调查中，当被问到“您认为员工最应该具备的品质是什么？”时，他们几乎无一例外地选择了忠诚。保守秘密，是员工的基本行为准则，也是成就员工自身人生价值的需要。

从古到今，没有谁不需要忠诚。皇帝需要他的臣民忠诚，领导需要他的下属忠诚，夫妻、朋友之间都需要对方忠诚。在职场上，机密关系到企业的成败，关系到公司的利益和声誉，作为一名合格的员工，一定要恪守自己的职业道德，对公司的秘密做到守口如瓶。严守公司秘密，是员工取得老板信任的重要一环。

对公司忠诚，还要时刻提醒自己，防止自己在无意中泄露公司的秘密。如果保密思想不强，说话随便，那么就很容易说出不该说的话，从而造成泄密。当今社会，信息就是利益，不经意地泄密，就很可能使公司处于被动，甚至会给企业造成极大的损失，造成不可挽回的影响。所以，下属一定要处处以企业利益为重，处处严格要求自己，做到慎之又慎，这才是员工对工作和公司的一种负责任的态度。

职场是个**颇多的地方，所以那些能够守护忠诚的人就更显得珍贵。作为一名员工，你时刻都要牢记：叛徒是没有好下场的。只要你是公司的一员，就有职责为公司保密。恪守你的职业道德，也必将给你带来长久丰厚的回报。