五、敢于担当：党员干部必须具备的基本素质
党员干部必须有担当意识，习近平同志对“敢于担当”的内涵有着精辟的阐述：“敢于担当，党的干部必须坚持原则、认真负责，面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对危机敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于坚持斗争。”
坚持原则、敢于担当是党的干部必须具备的基本素质。勇于担当，方显党员本色。《中国共产党问责条例》的出台，就是要把利剑高悬起来，告诫和警示全党，党中央对问责是动真格的，党的领导干部不担当、不负责就要被追责。失责必问是常态，是对党员干部担当精神加的一道紧箍咒。
担当归根到底应该出自党员干部的内心自觉、自愿。“为官避事平生耻。”担当大小，体现着干部的胸怀、勇气、格调，有多大担当才能干多大事业。现在，在物质利益与精神**的双重冲击下，有一些人失去了理想信念，在追名逐利中丢了信仰，迷失了自我。有的信奉多栽花少栽刺的好人主义，搞无原则的一团和气，满足于得过且过的太平官；有的身居其位不谋其政，遇到重大问题、原则性问题态度暧昧、消极闪避、不敢主动发声，甚至采取和稀泥、浑水摸鱼的态度；有的为人圆滑世故，处事精明透顶，工作拈轻怕重，岗位挑肥拣瘦，有功劳抢得快，出了问题上推下卸，敷衍塞责……习近平同志批评这种人是不求有功、但求无过的“圆滑官”、“老好人”、“推拉门”、“墙头草”。试想，如果这样的人多了，那么党和人民的事业还如何向前发展？勤恳做事、兢兢业业的人如何出头担负重任？这些问题必须下大气力解决。
“不怕群众掉了队，只怕党员混百姓；不畏百姓掉链子，只畏党员撂担子。”党员干部一旦将自己混同于普通百姓，不敢担当、不愿担当，不能起到应有的先锋引领作用，不能提供强有力的服务保障，那么，就会失去人格魅力。党员干部缺失担当精神是与谋事创业的要求格格不入的，只会贻误改革发展大业。敢于担当是共产党人的鲜明性格，也是领导干部的时代责任，是中国共产党永葆先进性纯洁性、巩固执政地位的重要基石。
打铁还需自身硬。如果自己本身都硬不起来，那就谈不上去担当，不敢于去担当了。因此，党员干部必须加强自身的修养，不断加强政治理论学习，提高自身的业务能力，有敢于担当的情怀，才能有底气、有能力去担当。用习近平同志的话来说就是“无私才能无畏，无私才能担当，心底无私天地宽”。心中无私，并不是说党员干部不能追求正常的合法的自身利益，相反，在不影响公共利益的前提下，我们鼓励并保障党员干部追求正常合法的自身利益。这里的无私，主要指的是处理政务要出于公心，“公生明，偏生暗”，说的是公正便能明察事理。内心有一颗公心，那么境界就宽了，世界也广了，做事也能踏实。
习近平同志也指出，敢于担当不是说个人风头主义，飞扬跋扈、唯我独尊并不是敢于担当。党的干部身份是公职、公仆，职责是公务、公干，维护的是公益、公利，就应当始终秉持公心。在遇到艰巨任务时，要挺身而出、主动承担，千方百计抓好落实；在碰到难题时，要知难而进、迎难而上，想方设法处理好，不能推诿扯皮、敷衍塞责，不能遇到矛盾绕道走、看到困难往后躲；在出现问题时，要主动负起责任，积极稳妥地解决，不能上推下卸，不能回避问题、上交矛盾。
（本章完）